秋日的燕园，湖光塔影，叠翠流金。10月20日，波司登创始人、波司登集团董事局主席兼总裁高德康亲自率队，波司登2026届校园招聘再度走进北京大学。100万元“波司登登峰奖学金”在北京大学设立，开启跨越代际、启迪未来的青春对话，向未名湖畔的莘莘学子发出“攀登，遇见更大的世界”的盛情邀约……这是波司登2026届校园招聘的关键一站，更是中国品牌与高等教育同频共振的生动写照。 波司登在北京大学设立100万元“波司登登峰奖学金” 　　高德康在座谈中动情回顾了波司登创业49年来坚守实业、聚焦主业的登峰历程，以及与北大绵延七载的“情暖北大”公益之缘，并郑重宣布在北京大学设立100万元“波司登登峰奖学金”，将物质帮扶与精神激励相结合，助力学业优异的北大学子勇攀学术高峰。他重申了波司登“以产品暖人、以慈善暖心”的企业责任担当，至今已累计向社会捐款捐物超过14亿元。 梦想正“燃”，启航今“招’ 　　傍晚时分，英杰交流中心阳光厅座无虚席，波司登北京大学校园招聘宣讲会在学子们的热切期待中拉开帷幕。高德康以优秀企业家、品牌攀登者的身份，为在场的同学们带来了题为《攀登，遇见更大的世界》的真诚分享。 　　高德康从品牌49年的创业史诗出发，以三个饱含温度与力量的故事，深刻诠释了融入波司登血脉的“登峰精神”。从1975年上海石库门初识登山羽绒服萌生梦想，到11位农民、8台缝纫机起步的艰辛创业；从1994年市场受挫、生死一线的严峻考验，到1995年借反季销售绝地反击、一举奠定行业龙头地位的商业传奇；再到1998年助力中国登山队成功登顶珠峰，圆梦“世界三极”，将品牌旗帜插上世界之巅的荣耀时刻……每一个故事，都是一次不畏艰险、向上攀登的温暖坚守。他总结道，波司登的成功，源于改革开放的时代机遇，源于对中国市场的坚定信心，更源于“创唯一、永争第一”的登峰精神内核。强调“个人的奋斗，只有融入时代的洪流，才能奔涌向前；企业的成长，只有响应国家的召唤，才能根深叶茂。” 　　站在新时代的起点，高德康进一步分享了波司登近年来的略转型升级与未来蓝图。波司登坚持品牌引领的发展模式，锚定“聚焦羽绒服主航道、聚焦时尚功能科技服饰主赛道”的“双聚焦”战略方向，不断夯实品牌在全球市场的竞争力，致力于“成为世界领先的时尚功能科技服饰集团”。目前，波司登已亮相四大国际时装周，与多位国际设计大师推出联名系列，建设了国家级智能制造示范工厂和AI人工智能设计实验室，设立“2038年前实现运营环节净零排放”的ESG目标，MSCI（明晟）ESG评级获得行业领先的AA级。波司登正以科技、绿色、时尚、健康为核心，打破大众对服装产业的传统认知。高德康坚信，拥有家国情怀的优秀青年学子，是推动中国品牌走向世界的先锋力量。他向北大青年才俊发出最诚挚的邀请，与波司登双向奔赴、同向聚力，以家国情怀和奋斗精神攀登时尚产业高质量发展的新高峰。 　　波司登集团副总裁兼CHRO张磊以《更大的世界，遇见更好的自己》为主题，将公司的战略蓝图细化为清晰可见的个人成长地图。他详细解读了波司登如何将“战略人才”的定位落到实处，并以全面的薪酬福利和快速的晋升通道，确保青年才俊的成长速度与品牌发展同步。 免责声明：本网站部 分文章和信息来源于互联网，本网转载出于传递更多信息和学习之目的，并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。如转载稿涉及版权等问题，请立即联系管理 员，我们会予以更改或删除相关文章，保证您的权利。对使用本网站信息和服务所引起的后果，本网站不作任何承诺。